“杜昌华？”

乍一听到这个名字，杜以宁还愣了下，心说这是谁。

每天不是在赚钱，就是在被迫赚钱的路上，她满脑子都是“这该死的钱，到底怎么才能亏出去”

，却是把穿书和原身在豪门圈那些破事儿都忘了个差不多。

仔细在原身的记忆里思寻班上，才想起来这是原身曾经的“父亲”

。

虽然有点奇怪杜昌华怎么会突然来连城找自己，但无论是冲着对方杜氏总裁的身份，还是昔日的“养育之恩”

，在对方主动找来的前提下，她都应该见上一面。

不过，刚穿越来时原身在婚礼上那撕心裂肺的狼狈模样与杜父等人的无情实在印象深刻，杜以宁对这群人的观感很难好起来，不由眉头微蹙，补了下唇妆便去会客厅见他。

杜昌华是个很大男子主义的人，但那是日常生活性格，一旦牵涉到利益问题，只要好处足够，他是非常愿意做“扫榻相迎”

之类举动的。

从前，他连打个电话给原身都懒得，如今却是觉得杜以宁被从家里赶出去两年，心底肯定有怨，为表“认干女儿”

的诚意，也是见了面更方便打感情牌，便特意坐了最早一班的航机过来。

而从踏进“败家子”

公司楼层开始，他便确定，自己此行绝对不虚。

他不知道杜以宁是找谁弄来的那么多投资，但端看这个工位布局以及员工的工作氛围和状态，就能看得出这绝对是个有潜力成为国内顶尖的公司。

一个公司，战略的高瞻远瞩虽重要，员工执行效率却更胜一筹。

再好的战略，没有良好的执行力，也只是纸上谈兵。

而战略再普通，一旦执行效率达到某个点，同样能成为行业佼佼者。

在前台的带领下往会客厅走去的路上，杜昌华犹如巡视自己的子公司，一直在打量“败家子”

的整体表现，心底对这个曾误以为是个没脑子花瓶的废物女儿再次刷新认识，也对接下来要和她说的事有了更多的耐心。

于是，杜以宁刚进会客厅，还没来得及说话，便猝不及防就被个喷着后调有点麝香味道的西装怀抱给拥了住，头顶传来个有些沉的男声：“以宁……傻丫头，这两年在外面辛苦了，怎么就不知道回家看看爸爸和妈妈呢。”

杜以宁：？！

！

卧槽！

我特么的脏了！

！

！

她当场心里就国骂刷了屏，一把将杜昌华推开，气得脸都红了：“麻烦杜总有话好好说。

再动手动脚，我可要报警说你性骚扰了！

我感谢您过去二十年的养育之恩，但我妈妈也尽了最大的努力帮您养了二十年女儿，现在各归其位是最好的结果，请你不要再提”